近年來(lái)，紅水河集團(tuán)黨委高度重視群團(tuán)工作，全力支持工會(huì)、青年、婦女事業(yè)發(fā)展，不斷優(yōu)化和完善群團(tuán)組織，為開(kāi)展系列活動(dòng)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。2022年5月期間，為深入貫徹中央、省、州、縣重要決策部署，引導(dǎo)工青婦互促互進(jìn)、共同提高，提升整體水平，紅水河集團(tuán)以“讀好書(shū)、評(píng)優(yōu)秀、幫困難”為主題開(kāi)展系列活動(dòng)，用“五個(gè)引領(lǐng)”全面推動(dòng)群團(tuán)工作再上新臺(tái)階。

一是理論引領(lǐng)。充分發(fā)揮“職工書(shū)屋”文化陣地作用，采取“集中宣講、讀書(shū)分享、參觀學(xué)習(xí)”等形式深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述、《貴州省女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》、省第十三次黨代會(huì)精神及系列新出版書(shū)籍；聆聽(tīng)麻懷奮斗故事，體驗(yàn)麻懷干勁，促進(jìn)干部職工學(xué)習(xí)和交流，真正做到以學(xué)習(xí)促工作，以學(xué)習(xí)促發(fā)展。

二是宣傳引領(lǐng)。精心制作安全生產(chǎn)、疫情防控、婦女維權(quán)等宣傳折頁(yè)，組織到各安置點(diǎn)、殯儀館、停車(chē)場(chǎng)及掛幫村等場(chǎng)所開(kāi)展宣傳活動(dòng)，進(jìn)一步提高各場(chǎng)所安全防范意識(shí)，加強(qiáng)自查力度；特別為不識(shí)字的婦女群眾解讀婦女維權(quán)相關(guān)知識(shí)，引導(dǎo)廣大婦女群眾依法維護(hù)自身權(quán)益。

三是交流引領(lǐng)。為進(jìn)一步豐富職工業(yè)余生活，促進(jìn)國(guó)企間的交流，紅水河集團(tuán)與民生集團(tuán)聯(lián)合舉辦男子籃球、足球友誼賽。參賽隊(duì)員本著“友誼第一、比賽第二、重在參與”的原則，積極投入到比賽當(dāng)中，觀戰(zhàn)的同事們?yōu)閰①愱?duì)員打氣、喝彩，與場(chǎng)內(nèi)的氣氛融為一體；充分表現(xiàn)了在賽場(chǎng)上揮灑汗水、展示自我、協(xié)作共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)精神和國(guó)企間的友愛(ài)互助精神。

四是模范引領(lǐng)。為表彰先進(jìn)，激發(fā)全體女職工建功立業(yè)的激情，群團(tuán)所有女職工參與評(píng)選紅水河集團(tuán)“最美巾幗奮斗者”，最終楊國(guó)麗同志以80票當(dāng)選。工會(huì)主席代表工會(huì)為她佩戴綬帶、頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)，鼓勵(lì)全體女職工勇挑重?fù)?dān)、自立自強(qiáng)，在公司改革發(fā)展中綻放新時(shí)代女性風(fēng)采。

五是愛(ài)心引領(lǐng)。為做好困難職工的幫扶工作，紅水河集團(tuán)在積極向縣總工會(huì)申報(bào)上級(jí)專項(xiàng)資金幫扶的同時(shí)，工會(huì)自行組織對(duì)臥病在床的黃猛同志父親送去關(guān)愛(ài)。由于經(jīng)濟(jì)困難，黃猛父親生病至今仍遠(yuǎn)在他鄉(xiāng)不愿回來(lái)，為的是節(jié)約路費(fèi)、減輕家庭負(fù)擔(dān)；工會(huì)代表到達(dá)黃猛家中通過(guò)視頻電話表示問(wèn)候，并給予微薄經(jīng)濟(jì)資助以表達(dá)組織的關(guān)愛(ài)。黃猛父親感動(dòng)不已，囑咐黃猛今后要更加要努力工作，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 

系列活動(dòng)的開(kāi)展，營(yíng)造了公司上下熱愛(ài)學(xué)習(xí)、拼搏進(jìn)取的良好氛圍，進(jìn)一步彰顯了紅水河集團(tuán)感恩奮進(jìn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的企業(yè)文化，為推動(dòng)公司事業(yè)在新時(shí)代新征程上再創(chuàng)佳績(jī)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。